虽说职场险恶，但一帮同事天天呆在一起，碰到当中正好有对自己脾气的，日久天长，生出些许小暧昧，便仿佛成了顺理成章的事。最近，一项有关办公室暧昧的调查显示，近五成职场人表示自己有过办公室暧昧经历，更是有九成职场人发现过同事之间的办公室暧昧，不过，大量事实证明，办公室暧昧留下的更多是“伤痕”。

案例一

暧昧过后徒留伤心

暧昧主角：梅子，女，26岁

梅子和阿树坐斜对桌。部门几次集体活动之后，两人熟起来，梅子惊觉，与阿树之间居然有那么多的相似之处——两人的QQ号只差2个数字；从梅子家到阿树家，只需步行5分钟；两人都喜欢听爵士乐，看恐怖电影……而且，梅子发现，她和阿树的眼神，经常发生碰撞。

可惜，阿树有女朋友，谈了两年，已经谈婚论嫁。

梅子觉得，阿树也对她有意思，梅子的电脑坏了，阿树放下工作帮她修；梅子生病，阿树帮她买药；梅子工作遇到问题，阿树尽全力帮忙……同事看在眼里，经常开他们的玩笑，阿树总是一笑而过。

终于有一次，同事聚会，梅子喝醉了，阿树送她回家。在深夜的街头，两人如情侣般拥抱在一起……但是，从此以后，阿树对梅子反而疏远了。

最近，阿树在办公室宣布，婚期定在今年五一。梅子黯然神伤。

点评：调查显示，七成办公室暧昧中，两位主角中至少一方是有恋人或已婚的；而所有办公室暧昧，只有一成多最终发展成了恋情。看这个数据就知道，想在办公室里发展出一位真命天子该有多么难了。

暧昧，本是一种十分难以界定的情感，少一分则是友谊，多一分则是爱情。但有一点却可以确定：暧昧之后，无论如何再也回不到从前了。所以，正在面临考验的人们可要考虑清楚，往前一步是暧昧，但暧昧结束之后，也就意味着将失去这位朋友。究竟值不值，只有自己掂量了。

案例二

4年暧昧酿离职苦果

暧昧主角：旖旎，女，30岁

旖旎曾暗恋她的上司王仁4年之久。王仁大概也知道一点，两人眉目传情天长日久的暧昧，只是有两回王仁想玩点实质性的游戏时，旖旎断然拒绝。

王仁对旖旎很好，让旖旎的才华有施展之处，4年里连升3级。但是，旖旎终于知道了真相——但凡稍有姿色的年轻女下属，竟然都与王仁有些不清不白，甚至有的早已与他有了床笫之欢。

原来以为王仁单单只对她情有独钟，却原来自己只不过是众生中的一位，于是事态急转直下，某一次趁着醉意，旖旎与王仁走进了酒店，第二天醒来后，突然发现对方丑陋不堪。

一个月后，旖旎黯然离职，重新记起与王仁的故事时，记忆中毫无美丽之处，仿佛多少有被玷污的感觉。

点评：无可否认，办公室暧昧高发，肯定有它存在的理由：有的是为了贪图工作的便利而和领导级别的人物故意搞些暧昧的情绪；有的是被对方的某种特质所吸引……不过，别忘了职场的一条“黄金定律”：当大家没有利益冲突时，这种暧昧对当事人不会有影响，但是当有利益冲突时，就很可能成为被人攻击的把柄。

还有更严重的，由于规范的公司都不赞成办公室暧昧，因此，猎头或新公司在做背景调查时，如果得知某人是因为这个原因而离职或跳槽的，那么对是否录用这个人就会重新考虑。也就是说，暧昧后续影响深远，甚至可能影响到整个职业生涯。所以，且不说暧昧对别人的伤害，就是对自己，也要时时提防“暧昧带来的伤”。