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网络人力资源协会(NETHRA)
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NETHRA(INTERNET HUMAN RESOURCE ASSOCIATION,以下简称NETHRA)是专业人力资源媒体，专业人力资源研究中心，专业人力资源培训中心。NETHRA的宗旨在于积极研究并推广人力资源管理与发展知识，加强训练发展，提升人力素质，并提供一个人力资源工作者以及对人力资源工作感兴趣的人员一个沟通\交流\进步的场所。
NETHRA
除了举办人力资源管理与发展研讨会，提供有关人力资源管理及训练之咨询与服务外，同时也会整合学术界与企业界有关人力资源管理与发展之观念与规定，还会出版人力资源管理相关之刊物，以供社会各界参考。
欢迎您加入我们的会员，我们将以缜密规划的活动及服务项目，为您创造最大的成长空间。
:: NETHRA活动内容
1.举办研讨会及训练教育课程
※ 每月举办有关人力资源管理与发展之研讨会及教育课程。
※ 不定期举行系列性专题讲座。
※ 承办其它培训及教育课程。
2.参观及联谊活动
※
安排参观管理水准优异的公司并举行座谈，深入了解其管理制度及理念。
※ 举办会员联谊活动，相互切磋，交换经验。
3.发行会讯及专刊
※ 会员动态及活动报导。
※ 训练及研讨会摘录。
※ 新知介绍。
4.咨询服务
※ 接受委托办理企业内各项训练规划设计及执行。
※ 提供人才网罗、薪资调查等相关服务。
※ 提供企业人力资源管理顾问、咨询、评估等 项服务。
5.举办人力资源管理经理班及培训本会会员；
6.促进与港澳地区及其它国际人力资源组织之交流与互访。
:: 会员权利
1.每月定期收到人力资源会讯月刊。
2.提供企业人力资源管理专业知识之咨询与服务。
3.团体会员享有免费参与两年一次之理监事选举。享有发言、表决、选举及被选举权。
4.享有本会举办之网上招聘会/网下招聘会之折扣优惠价格。
5.享有本会举办之训练或研讨会之折扣优惠价格。
6.提供最近参与本会训练之高级人才人事资料(限团体会员)。
7.对本会服务不周之建议与批评。
8.其它有关人力资源管理专业服务。
:: 会员义务
1.遵守本会章程及执行决议。
2.常年会员每年依本会章程缴交会费。
3.担任本会所选任或委派之职务。
:: 想知道如何成为我们的会员，请继续往下看
1.会员分类及资格
※个人会员：年满20岁，合乎甲条件，并符合乙丙丁条件之一者，即可入会。
甲、
具有团队合作精神，积极学习与积累人力资源管理领域的知识与经验。
乙、 担任人力资源管理工作者。
丙、 从事人力资源管理与发展之教学研究工作者
丁、 对人力资源管理工作有兴趣者。
※
团体会员：国内外机构团体，企事业单位，皆可申请为团体会员，并可享受本会所举办各项活动之特别优惠。凡在EMBAHR.COM人力资源网登录的单位将自动成为人力资源协会团体会员。
2.会费
全部免费
3. 加入的程序
详情请点击"单位会员加入"、"个人会员加入"
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