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猎头服务收费：

人才等级	相应类别	收费标准	收取方法
高级人才	带“总”字职位（含副总）总监级别紧缺专业技术人员	年薪的1/4 （三个月月薪）	签订委托协议即付委托寻访金（寻访金按年薪比例收取），在候选人上岗7天后一次性付清服务费，寻访金不含在服务费中。
中级人才	总经理助理部门经理、主管级高级文秘业务经理专业技术人才等	年薪的1/6 （两个月月薪）	签订委托协议即付委托寻访金（寻访金按年薪比例收取），在候选人上岗7天后一次性付清服务费，寻访金不含在服务费中。
普通职位	一般职员	一个月月薪	签订委托协议即付委托寻访金（寻访金按月薪比例收取），在候选人上岗7天后一次性付清服务费，寻访金不含在服务费中。
快速通道		2000元/人	签订协议即付委托定金500元，在候选人上岗7日内一次性付清服务费，无服务保障期，不退还服务费。

◆当客户提供职位、薪资与上述划分标准有冲突时，千里马将以职位为第一划分标准。

咨询服务收费：
咨询收费视咨询内容的多少、咨询时间的长短、咨询目标及成果的认定而具体商议。

培训服务收费：
培训收费视不同培训项目而定，具体可参照每次培训内容执行。

人才派遣收费：
●向用人单位收取管理费100元/人/月，按年度交费；
●向用人单位代扣外派人员的养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金及个人调节税。

委托代理招聘收费：
●委托代理招聘收费视具体职位、薪资而具体商议。