
记者日前从河南省劳动保障监察局了解到,2010年上半年,全省共检查用人单位2.32万户,查处各类劳动保障违法案件5307件,及时纠正了大量劳动保障违法行为,切实维护了劳动者的合法权益。
据介绍,今年上半年与去年同期相比,河南省劳动保障违法案件较去年下降17%,但案件数量仍然较多。拖欠工资、不参保缴费、不订立和违法解除劳动合同是当前最主要的三类劳动保障违法行为,三类案件分别占河南省上半年劳动保障违法案件总数的比例为:48%、19%和15%。但与去年同期相比,三类案件的总数仍减少了1575件,下降27%。
以违法单位的性质看,私营企业和个体经济组织今年上半年的劳动保障违法行为位列一、二位,分别为2682件和855件,占上半年所有违法案件总数的51%和16%,与去年同期相比,涉及二者的案件数量分别减少了214件和461件。
另据了解,今年劳动保障违法行为还出现了许多新情况,一是受宏观经济的影响较大,二是劳动保障违法行为的成因更加复杂化,三是新情况给违法案件的处理增加了更大的难度,四是劳动者诉求提高。()
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